Отзывы о работодателе «ФКС Групп» , ООО

Question

Расскажите о ваших впечатлениях от работы в &#171;ФКС Групп&#187; , ООО, оставьте отзыв как действующий или бывший сотрудник об условиях труда, зарплате и карьерных возможностях.

Сергей · Accepted Answer

ООО «ГК Восток», ООО «Восток», ООО «ФКС Групп», ООО «ФКС-Фасад» , ИП «Пешков»,  ООО «Северика»  , http://www.vostok-profil.ru        http://fks-fasad.com  http://severica.ru 
  Генеральный  директор и неоднократно самопровозглашённый собственник Пешков Максим Михайлович. 
  Директор ФКС Групп , Директор по производству и металлообработке  Матвеева Елена Валерьевна (26 лет , 3 Высших образования ).
  Правовое обеспечение Акулов А. А.
  На троих 7 Высших образований, юридическое – у всех. Территория правового нигилизма.
  Все юридические лица сидят по одному адресу: Рязанский проспект д.75 , корп.4 (2я башня ), 12 этаж, одна комната.
  Размещают объявления , указывая адреса и номера домов соседних с основным адресом улиц.
  Прежде всего , ГК Восток не является производителем ни одного из тех товаров , которые представлены на многочисленных сайтах «группы» , компания вульгарный «перекуп».
  Бизнес модель группы компаний – «заводите в кассу деньги»  дальше мы разберёмся, что делать с заказчиками, однако, урегулирование  претензии от  заказчиков входит в должностные обязанности  менеджеров. 
   Если на текущий момент деньги нужнее в проектах Пешкова М.М. , то отгружается только часть продукции, около 25-30% от общей суммы оплаченных денег и дальше начинаются «форс- мажоры» : отгрузим на следующей неделе , подвели поставщики комплектующих , обанкротился основной поставщик и т.д.  Развития у  такого «бизнес процесса» два: 1. «Оплатите напрямую второй раз за ваш заказ напрямую Поставщику и ждите когда отдадим деньги, которые у нас»  2. «Обращайтесь в суд.»
  Работа с персоналом сводится к нескольким правилам: денежные штрафы ,серая зарплата,  задержка в выплате зарплаты , постановка труднореализуемых задач без поддержки «бюджетом на реализацию» . Принята фраза «бери и делай , с деньгами любой может» . Всё , включая визитки , делаются внутри компании , между кофеваркой и микроволновкой.
   Принудительная работа по субботам. Платные (за счет сотрудников) обязательные корпоративны. «Нет денег на общение с коллегами - нам с тобой не по пути: уволен!»- девиз Пешкова. Принята фраза «бери и делай, с деньгами любой может». Всё, включая визитки, делаются внутри компании, между кофеваркой и микроволновкой.
  Задержка зарплаты и выплат вознаграждений, как правило, заканчивается предложением уволиться по собственному желанию, чтоб не платить вознаграждение. Матвеева Е.В.,  Пешков М.М.  соревнуются между собой в скорости  и абсурдности  мотивов  для увольнений сотрудников без соблюдения требований Трудового кодекса: выплаты зарплаты за отработанный период, компенсации при увольнении, вознаграждения. Персонал обновляется на 90% каждые 3 месяца!Коллектив не успевает формироваться - увольнение каждые три месяца.

«ФКС Групп» , ООО отзывы

Похожие компании

«ФКС Групп» , ООО отзывы

Похожие компании

Получите доступ официального представителя компании и повысьте лояльность к бренду.