Praxair Rus отзывы
Посредственные показатели по реализации текущих проектов строительства новых заводов (график и стоимость) добавляют нервозности руководству. «Средний класс» (линейные менеджеры) в стадии формирования и только накапливает...»
■ Сильная неорганизованность и неслаженность подразделений и даже внутри одного подразделения.
■ Отсутствие стратегии и планов ближайшего развития.
■ Отсутствие обучения (и по продуктам, и по продажам) и даже некоторый...»
руководитель GSS некто Джек Нойс, полное ничтожество. отдел продаж, похож на отдел по пиару,,,,в остальном жалкое подобие. общая организация работ и профессионализм офиса на твердую 1! господа валите из матушки России, вам тут не...»
Кроме ДМСа нет никаких бонусов, премий и прочих соц. ништяков.
Ориентируйтесь только на зп, индексации мизерные и нерегулярные.
Нет перспективных проектов и пока не предвидится.
Начальник инженерного деп-та...»
Ужасное руководство отдела проектов, абсолютно бездарное управление людьми,
Руководитель Джек Нойс-просто хам, с завышенной самооценкой и кучей внутренних комплексов.
Очень много людей с улицы так называемых жополизов из...»
Шумиха, Неразбериха, Наказание невиновных, Поощрение непричастных!
Американская Компания Praxair громко пришла на Росс рынок производства пром. газов. Не считая парочки имиджевых проектиков нашла крупного отечественного...»
Дурней и безнадежнее компании не видел в своей жизни. Все проекты проваливают. Директорат(менеджеры) в основном недотраханные тетки с личными проблемами (Вавиловы, Щепины и пр) в климаксе, руководит которыми тугодумающий испанец, важно...»
Менеджеры не компетентные, задачи для тупых, опыт ваш не нужен, работать можно но только период для накопления первоначального взноса на квартиру, больше делать нечего, от скуки помрете, коллектив странный, нормальных еденицы!!
Компания говно. Даже вспоминать противно всю дурость которая там творится. Скоро продадут все китайцам.
Их нет
их столько много, что в пору писать книгу…
вкусный кофе!
К сожалению нашла этот сайт уже после того как попала в этот гадюшник.
1. Двойные стандарты и текучка кадров.
2. Абсолютно не адекватные и не профессиональные руководители, все набранны буквально с улицы.
3....»
компания международная, но такое ощущение что иностранные граждане настолько развратились работая у нас здесь, что по прежнему уже работать не смогут. а народ у нас грамотный, палец в рот не клади, умело пользуется. Вот и разводят лохов...»
Очень высокий уровень текучки кадров. Американо- китайская корпоративная модель управления. Валюнтаризм директора — его имя Джек. Будьте осторожны! Вас могут выгнать в любой момент.
Инженерный коллектив очень отзывчатый.
Обманывают с зарплатой. В процессе работы постоянно добавляют новые обязанности. Руководство крайне не профессионально-в основном женское. Везде бардак и нервозность. Тякучка кадров. Не верте когда вам будут говорить что это все...»
Компания начала работать на российском рынке в начале 2000х годов. Но в начале это было только бизнес направление и в 2011 году был сформирован инженерный корпус. Незнание кадров в России, небольшая инженерная квалификация нанимающих, а...»
Их нет , гнилая фирма. В кризисе.
Много дураков есть над кем поржать
Думала написать отзыв но прочла предыдущие и поняла, что все уже написали до меня. При том уровне руководства у компании просто нет будущего. Кадровики уже просто заманивают туда всех подряд. В комании нет взаимодествия как между...»
руководство дебилы, инженеры дебилы, отдел персонала только с улицы пришел,куча лимиты, улыбающиеся менеджеры из-за бугра с явным лицом недоразвитых, но это нормально в нынешнее время для Европы и америки. проектов нет, перспектив тоже,...»
Менеджмент некомпетентный в большинстве. Иностранцев прислали из европы, где они оказались ненужны по причине кризиса, еще один из Америки приехал пенсионер ну и так периодически «помощники приезжают» которые себе-то помочь не...»
Если хотите потерять время, нервы, и репутацию то обязательно надо идти в Praxair.
Научититесь многим специальностям, так как будете за всех делать их работу.
Несмотря на американские корни компании, работают с персоналом очень грубо и жестко, по-азиатски. Недавно ввели обязалово !!! подписать Согласие на обработку персональных данных «в целях оценки профессиональных, деловых и личных...»
Огого, как тут весела ! Год назад отзывов не было! Ребята, а в волгограде такие же зп как в москве? Больше года назад прилетал на собеседование, знакомый предложил отправить резюме.Общался с пожилым суровым иностранцем в очках , и дама...»
После того как все проекты были завалены, прогнозы и надежды не оправдались, и контора не выходит упорно на показатели. Прибыли не было и наверное не будет.
Странный испанский директор написал всем сотрудникам, что пересмотров...»