ОТЗЫВ О КОМПАНИИ: Кухни мария

Возможность зарабатывать з/п выше рынка труда и позволять себе больше, чем среднестатистический работник, всегда предполагает большую самоотдачу. Нужно быть готовым к освоению большого объема новой информации и готовности периодически жертвовать своим личным временем ради результата и заключения нового договора, что, в свою очередь, ведёт к существенному увеличению заработной платы, размер которой не ограничен. Всё зависит от вашей эффективности! Мы заинтересованы в тех сотрудниках, которые хотят зарабатывать деньги для себя и для нас!
Добрый день!
В Торговом доме «Мария» проводится обучение перед началом работы в компании. «Мария» гордится позицией лидера в кухонном сегменте на территории России и постоянно поддерживает и закрепляет это звание путем развития, совершенствования и качественного обучения своих сотрудников.
Обучение длится 2 недели и проходит в г. Москва или в г. Саратов (на территории мебельной фабрики). Компания полностью оплачивает поездку – менеджерам оплачивается проезд, проживание, суточные. В программу курса обучения включено: материаловедение, изучение ассортимента, изучение компьютерных программ для расчета и проектирования кухонь, тренинг по продажам и различные аспекты, освоение которых необходимо для того, чтобы успешно работать и начать продавать и зарабатывать с первого дня трудоустройства. По итогам пройденного материала проводится тестирование. Менеджеры, ответственно подошедшие к вопросу освоения учебного материала и выполняющие задания тренеров, успешно справляются с заданиями и набирают высокие баллы. Следует отметить, что кухня – технически сложный продукт, что в обязательном порядке подчеркивается на собеседовании. Продажа кухонной мебели – это высококвалифицированный и высокооплачиваемый труд. Кандидат перед началом обучения имеет возможность составить представление о работе менеджера-дизайнера и оценить свои силы, пройдя 2-3 учебных дня в студии и наблюдая за работой сотрудников и работой салона в целом. Тщательный отбор кандидатов и учебные дни в студии помогают компании и будущим сотрудникам быть уверенными в выборе и максимально сократить процент отсева во время выездного обучения. Тем не менее, все-таки бывают случаи, что на обучение приезжают кандидаты недостаточно замотивированные на высокий уровень дохода и освоение новой профессии. Чаще всего, такие люди не показывают высоких результатов в учебе, т.к. должным образом не занимаются, что впоследствии приводит к отчислению с учебного курса. Если Вы чувствуете в себе желание работать и зарабатывать, иметь престижную работу в крупной развивающейся компании, если Вы уверены в себе и своих силах, мы рады будем подробнее рассказать Вам о вакансии и видеть Вас в числе успешно продающих менеджеров наших студий!