Миррико отзывы
задержки по заработной плате
Я прочитала все статьи бывших и нынешних работников.
Могу пояснить, почему я написала этот отзыв. Я не против критики в адрес руководителей, но все должно быть обоснованным и, самое главное,...»
Не заметила
очень интересные задачи, сама сфера деятельности тоже интересная, много планов компания расширяется с каждым годом. Хороший, молодой и сильный коллектив,
работа ведется на высоком уровне, набраны профессионалы и...»
Основной вектор в развитии — бюрократия внутри фирмы. Мое подразделение обвиняют в длительной работе, но господа начальники сами придумывают бесконечные ненужные функции, а потом все ахают и негодуют! Чего стоит ПДС! Абсолютная...»
Трэш компания с чокнутым руководством во главе. Переработки , отсутвие СИЗ, депримирование по поводу и без, ужасные условия труда, текучка, наваливание чужих обязаностей, брак везде брак и претензии от клиентов. на пиар на него денег не...»
Компания полностью закредитована в банках поэтому постоянно не хватает денег на сырье зарплату и пр, из за этого постоянно возникают просрочки по поставкам продукции виноватыми из которых опять делают простых работников. За последние...»
Корпоративный бордель. Вас обманут и не выполнят обещания. Не рекомендую к трудоустройству. Задержки ЗП. Полностью закредитованная контора. Сплошные увольнения люди меняются постоянно. Руководство не компетентно мало профессионалов....»
Кратко напишу. Постоянная утечка кадров. Увольняются люди десятками из-за маленькой ЗП и невыносимых условий труда. Малыхинэто ГД и собственник под уголовным делом из-за засорением реки в Альметьевске. Не рекомендую никому эту компанию....»
Работаю внтури перед пенсией. Уже не удивляют тупые однообразные отзывы работников пиар службы про «лучшую» компанию в России про «супер организованность» и «карьерный рост.» Карьерный рост в компании может...»
Ребята из пиар отдела ну пишите уже правду. Нету никакой группы компаний есть посути одна компания управляемая лично Малыхиным И . ГК создали чтобы уходить от налогов и брать кредиты. В компании бешенная текучка кадров. Увольняются люди...»
Бешенная текучка кадров. Глупый пиар по всем информационным каналам.Особенно смешно смотреть как малыхин напяливает очки в рекламных роликах хотя в жизни их не носит, строит из себя профессора. Контора терпит убытки, вся закредитована,...»
Попытаюсь описать все кратко и по делу, специально для тех кто думает начать нарубить тут в IT разработке Chemexsol.
1. Устраивают на работу в ООО»СПЭР» (в любой момент ее обанкротят и закроют)
2. Увольняют одним...»
Руководство нахваталось общих знаний по менеджменту, но применяет их в извращенных формах.
Нет системного мышления абсолютно.
Много любим посовещаться не о чем, рабочее время идет, и ладно, а принимать решения —...»
1. слишком много болтовни
2. ужасная организация рабочего пространства
3. протекционизм
4. огромный разрыв в зарплате
5. невозможность карьерного роста
6. невозможность влиять на принятие...»
Сплошной PR. В своем роде уникальная компания — пиарщики мирового масштаба, начиная с собеседования, найма на работу, заканчивая продвижением продукции.
Офис в отличном месте.
…
Никто не знал, что грянет «Мировой кризис» ,Потом компания хоть и немолодая. но всетаки все в этой жизни происходит методом проб и ошибок. Работа в Казани и Москве очень отличается. НЕ забывайте что в Мегаполисе...»
..с тремя БАБАМИ как раз-то все и прозрачно-проч сомнения!а вот ЛУНАТИК-это што кто или где?че то важное я пропустил
…
…ну че-с юриками и айтишниками же,все в норме-воевать будем числом а не умением и кружками по интересам дружить!ну а личный табельщик в АХО?-он же начАХО?-он же балагур?Элитарно как-то,но в общем в этом что то есть…
Работаю в компании давно и хочу к сожалению сказать что компания полностью деградировала. 3 года отсутствия денег на сырье, транспорт, з/п и тд сделали работу многих сотрудников невыносимой, особенно это касается менеджеров, которым...»
— В ЗП смущает не размер а разброс…действительно непонятно за что отдельные товарищи получают столько денег, точнее почему осиальные тогда получают так мало….реально менеждеров ТОП уровня нет -все делатеся методом проб...»
…
стакан наполовину полон или наполовину пуст-довольно прагматичная поза!!!!!-есть термин этой позе,но одним словом!!!!но в любоим случае- с полстакана можно нажраться!!!!!да и закусить перепадет!!!-не так-ли маэстро...»
все к одному-Не кидай,не кидаем будешь! Негатива куча,энергия сбрасывается массово,а преобразование количества в качество-никто не отменил,ждемс…
…
Поиск «мессии». Приглашение очередного…пара-тройка месяцев и уходит в тень, но яблочко надгрыз…
Есть люди, с которыми и в разведку можно.
Постоянная утечка мозгов! Как только удается взрастить специалиста, он уходит в другую компанию. Причиной всему являются низкие заработные платы (особенно управляющая компания, ОЦО), огромный разрыв зарплат специалиста и руководителя,...»