ОТЗЫВ О КОМПАНИИ: ЗАО»Империя Фарма»

Пригласили на собеседование на вакансию секретаря (обязанности стандартные, график 5/2, з/п 44 000 «на руки», белая), общалась с менеджером по персоналу Фаина. Мило побеседовали очно, моя кандидатура заинтересовала (судя по её словам), сказала, что на данный момент директриса отсутствует, как только вернётся — придётся приехать ещё раз на собеседование. В конце была фраза «Я обязательно Вам перезвоню, как появится директор, в любом случае». Уже прошло достаточно времени (по состоянию на 21.06.2013 г.), звонка так и нет. Я направляла несколько раз письма, чтобы ответили о прошедшем собеседовании (либо приглашение на собеседование с директором, либо отказ — все живые люди и всё можно понять). Но однако и тогда ответа не последовало. 20.06.2013 г. я решила задать интересующий вопрос через сайт SuperJob (ответственное лицо от компании Ольга) — но и она «промолчала».
Из этого следует вывод:
1. «Обещают — не выполняют» (хотя я сама работаю с персоналом, но таким образом никогда не отмалчиваюсь);
2. Возможно хотят пристроить кого-то «своего», и для «галочки» приглашали на собеседование претендентов (по типу отчета перед руководством: «Приглашали много кандидатов, но все не подошли по некоторым причинам» или тот «свой» находился в числе кандидатов).
Не приятно, когда к людям поворачиваешься «передом», а они в ответ «задом».
Совет для руководства: не пожалейте денежных средств для проведения тренинга по обучению менеджеров по персоналу, чтобы при собеседовании они могли предоставить ответ «Да» или «Нет» так, чтобы человек ушёл с улыбкой и при этом оставил в себе хорошее впечатление о компании.
Не зря говорят: «Хочешь узнать компанию, пообщайся с отделом кадров».
—