ОТЗЫВ О КОМПАНИИ: РИА «Панда»

политики сбыта никакой, все идеи стихийно рождаются, стихийно умирают; персонал всегда плохо мотивирован и озлоблен, беспринципность руководства — притча во языцех

Но, честно говоря, я на них не в обиде. А то, что говорю — часть политики многих российских компаний, которые образовались в 90-х годах, — стереотипы ничем не выведешь. 80% работодателей в России — не имеют хорошегообразования, пишут безграмотно, а о политике сбыта имеют представление только понаслышке. Если Вам нужна работа, разве вы будете сильно раздумывать , получив предложение от известной компании?
наверное, какие-то есть, — например, растут быстро, т.к. продают все под рекламу (это легче, чем BTL- продвижение низкобюджетных брендов), хорошо выпутываются из самых сложных ситуаций. Их ненавидит весь рынок, но они продолжают ему продавать 🙂