ОТЗЫВ О КОМПАНИИ: Силовые машины

На заводе люди делятся на «блотных» и «терпил». Молодых инженеров набирают в качестве «мяса», чтобы сгрузить с «блотных» всю ответственность(в том числе и уголовную). Ведь как мы знаем, любая АЭС с машинами сего завода, вероятно, имеет шанс превратиться в «Фукусиму», а подводные лодки в «Курск». Функция руководителей всякого звена сводится к поиску «врага завода», мальчиков для битья, в интересах «неприкасаемых». Самое высшее руководство, вероятно, заинтересовано в медленной мучительной смерти «военной» составляющей завода и производстве брака, а за это воротилы с Уолл-стрита повысят рейтинг компании, или дадут гарантии сохранности за бугром наворованного в 90-е капитальца. Посему постоянные отсевы и сокращения, не позволяющие вырасти специалисту среднего звена. Да они и не нужны. Нужны — козлы отпущения!
Как и писали стабильная зарплата, чуть выше среднего по больнице. Остальное смотри «-«