ОТЗЫВ О КОМПАНИИ: Департамент новых технологий

Набирают сотрудников, обещая большие зпл на 6 дн. рабочую неделю (пн-пт 9-19.30, сб. 10-16). По факту мало кто уходит домой вовремя. Нормальное время окончания рабочего дня 20:00.Огромная текучка кадров, потому что обещанная зпл не выплачивается. Сотрудникам приходится в прямом смысле слова выпрашивать зпл… При приеме на работу собственник Кардашев Сергей Николаевич говорит, что зпл выплачивают 2 раза в мес. — 5 и 20 числа каждого месяца. По факту люди получают зпл мелкими кусками… как сумеют выпросить. Есть сотрудники, кому еще за ноябрь не все выплатили. Они продолжают работать в надежде, что им все выплатят, «когда у компании будет все в порядке с деньгами. А пока работайте лучше себе же на зпл». В основном набирают молодых, без опыта работы, без семьи, лучше приезжих, обещая всему научить.Сейчас по слухам стараются привлекать специалистов. По факту кидают… Плохо поработал — не получил денег, ибо не заработал. От собственника в адрес сотрудников постоянный мат, крики, что никто ничего не заработал, а уже хочет зпл.
Люди не ходите туда работать!
Читайте, что пишут http://antijob.net про Кардашева и его фирмы ООО «ХимПромТорг», ООО»Новые Технологии» ООО «МакроСтройЛогистика»
Сейчас они называютсяООО» КапиталСтройСнаб» и ООО » Юнистрой»
Все положительные отзовы они пишут о себе сами указывая вымышленые имена и фамилии сотрудников или соискателей!
положительных сторон в компании нет!!!!