ОТЗЫВ О КОМПАНИИ: Tvil

Большой спрос — маленькая зарплата. Требуют максимум инициативности, максимум звонков клиентам (50-60 в день). Изначально говорят, что холодных звонков не будет, а на практике оказывается, что 80% клиентской базы неактуально. Премий не бывает или бывают очень маленькие (1,5-2 тысячи).
зарплата задерживалась максимум на 1 день. Неплохо помогали с освоением навыков работы.