ОТЗЫВ О КОМПАНИИ: Киддисвит (Кiддiсвiт)

Перед сезоном (Новый Год) и месяц после — укрепляют кадры. Обещают «золотые горы». Берут исключительно людей с опытом. Естественно на испытательный срок и без оформления на протяжении его. Набор идёт в сентябре-октябре. По истечению ИС объявляют о профнепригодности. («Золотых гор» естественно, Вам не видать). Если большой объём работы, берут снова искателей «золотых гор». Отбор ведётся на протяжении всего периода Вашей работы («У нас открывается дополнительная вакансия»). По-поводу отношения к людям: одна девочка (на ИС) выходила замуж в пятницу. «Выходной» ей дали в эту самую пятницу и на половину четверга («два дня, предусмотренных компанией тебе не положены — ты ведь на ИС») Стоит ли говорить о том, что человек, разрывавшийся между самым важным в жизни торжеством и работой так и не получил работу. «Зоны риска» — логистика, отдел кадров. Бухгалтерия (отдел оформления первички).
Платили столько, сколько обещали на испытательный срок.
Если Вам повезло и Вы попали после института, научитесь чертить таблички и объединять ячейки в экселе))).