ОТЗЫВ О КОМПАНИИ: иц ай би тек

Много бумажной работы.
Не всегда Руководитель ценит старания и умения подчиненных.
Поверьте, что «плохие» и «хороший» люди есть в абсолютно любых Компаниях. Да есть в этой Компании свои трудности — много бумажной работы, на которую тратят сотрудники уж очень много времени и действительно это идет от Руководства. В это время как переписать 10 раз одну и ту же докладную — можно заработать деньги. Но в каждой компании Руководитель определяет приоритеты.
Карьерный рост — тяжело добиться успеха в этой Компании. Конечно, можно приложить усилия, но если результатов нет, лучше проявить себя как специалист в другой Компании.
Коллектив хороший, но уважение все равно, необходимо заслужить.
Для меня — это был хороший опыт, и я не жалею, что работала в этой Компании, я многому научилась и как специалист выросла. При расчете — меня не обманули, я все получила, что заработала.
Орлов — хороший наставник и учитель, о нем ничего не могу сказать плохого. Люди которые дают такие отрицательные стороны, забывают о том, что все мы люди, и должны людьми при разных обстоятельствах.
… и если Руководитель требует, ты сделай и докажи, что можешь…
Всем удачи в работе.