ОТЗЫВ О КОМПАНИИ: Международный центр финансово-экономического развития

Директор редакционного отдела — находка для психиатра…Как следствие — люди (нормальные, грамотные, адекватные) увольняются из редакций с «завидной» регулярностью (Гугл не даст соврать;). Поскольку выдержать абсолютно незаслуженные придирки и попреки нормальному человеку сложно. Но на собеседовании вам расскажут, что предыдущий сотрудник на вашей должности был неквалифицированным либо у него личные обстоятельства (как и у предыдущих 20-ти до него)))) Через месяцок после начала работы вы с удивлением узнаете, что в компании дресс-код, в честь чего вы должны обновить гардероб. И что в случае форс-мажора о необходимости отлучиться вы должны знать за три дня до наступления этого самого форс-мажора, написать заявление, подписать его у двух-трех начальников…Ну и, естественно, послушать часовой выговор о том, как важно менять предлог В на У или наоборот — это святое:) При том, что даже в текстах объявлений о вакансиях жутчайшие грамматические ошибки. В целом, как для вроде бы взрослых и серьезных людей — бред и потерянное время и нервы, по-другому сложно назвать.
Официальная ЗП