ООО "Газпром инвестпроект" отзывы

Вероятность осадков: 60 %
Влажность: 85 %
Скорость ветра: 1 м\с
Коллектив
Оплата труда
Комфорт
Начальство
Положительные
Макс
Москва
22.11.2013 в 12:18

нет
Смешно читать отзывы! Что же все так держатся за свои места и боятся сокращения, если в компании все так плохо? Посмотрите сколько вы стоите на рынке труда и закройте свой рот! Кляузы пишут профнепригодные господа, которым...»

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Нет комментариев: добавить ответ? Читать далее
КАВ
Москва
25.09.2010 в 21:53

Контроль обоснован, дизайн процессов иногда расходится с общепринятой практикой
Процессы налаживаются на всех уровнях, появляются действующие проекты

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Отрицательные
Ж.Т.
Москва
22.02.2016 в 13:34

Людей мучают, руководство пытается сделать вид что хоть что-то решают, а на самом деле никто и звать их никак. Людей выкидывают, даже не замарачиваются. На собеседованиях все мозги выносят. Не тратьте свое время на этих дурней, все...»

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Нет комментариев: добавить ответ? Читать далее
Юстас
Москва
17.04.2015 в 10:15

«Обходя разложенные грабли, ты теряешь драгоценный опыт! Приходи работать в ГИП, и тебя ждут непередаваемые ощущения!!!» P.S. Вот как надо рекламировать такие компании.
нет

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Сергей
Москва
18.06.2014 в 18:10

Все верно, ФАВу надо флорой и фауной больше заниматься, лучше получается )) http://www.ntv.ru/novosti/230172/ а не электростанции строить, обещанный ввод в августе 2012 года будет сорван Тестовой выдачи электроэнергии не произошло, о...»

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Нет комментариев: добавить ответ? Читать далее
Андрей
Москва
03.05.2014 в 08:57

Куда смотрит руководство газпрома? згд — Ему до пенсии всего ничего осталось, поэтому и демонстрирует свою необходимость, гадит всем рядовым сотрудникам, другим згд, а заодно экономит для себя премиальный новогодний фонд за счет...»

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Нет комментариев: добавить ответ? Читать далее
надежда
Москва
21.03.2013 в 13:01

Люди со здравым смыслом в один голос скажут, что такие компании надо закрывать. Ничего не делаете, какой смысл рассказывать, что у компании все впереди. Все уже позади. Мы это понимаем.
Зарплата 2 раза в месяц

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Нет комментариев: добавить ответ? Читать далее
Юрий
Москва
01.09.2011 в 23:27

Кадровая политика ГИП .
Полезные советы для новичков ( не из числа газпромовских родственников и друзей).

Итак, Вас пригласили на собеседование или на работу в эту «компанию». Что же дальше?
Первого человека,...»

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Нет комментариев: добавить ответ? Читать далее
Добрыня
Москва
02.05.2010 в 10:24

В компании, практически, как и везде, 2 категории работников:
1. работники, которые устраиваются по блату, при «небольшой» помощи родственников, хороших знакомых в ОАО «Газпром»
и в дальнейшем им...»

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Нет комментариев: добавить ответ? Читать далее
Бывший
Москва
02.05.2010 в 07:38

Коллеги. Реально сказанное ниже является неопровержимым фактом. Контора выполняет функции по отмыванию денег. Например НГХК присутствие там непонятного уренгойского филиала не обосновано.НГХК ПОДВЕРГАЕТСЯ ПРОВЕРКЕ ДЕСЯТКОМ ...»

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Нет комментариев: добавить ответ? Читать далее
Katya
Москва
13.04.2010 в 14:19

Сплетни, которые разводит 1-й ЗГД общества — Федорусенко; отсутствие системы управления, всем рулит Федорусенко. Отсутствие у 1-го ЗГД знаний в энергетике и как следствие навозможность принятие решений и раздутие для подготовки...»

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Нет комментариев: добавить ответ? Читать далее
Визитер
Москва
28.02.2007 в 20:26

Скажу честно, «купился» на громкое имя и сходил на собеседование, хотя и читал ведь, читал отзывы здесь.
Итак: к «Газпрому» они имеют весьма косвенное отношение, у «Газпрома» таких «дочек»...»

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Нет комментариев: добавить ответ? Читать далее
Женя
Москва
05.10.2006 в 01:10

Полное отсутствие налаженных бизнес-процессов, Федорусенко предпочитает руководить коллективом «в ручном режиме». Именно коллективом, а не компанией, потому что глобальные решения принимаются в Газпроме, а руководители данной...»

Коллектив
Комфорт
Оплата труда
Начальство
Нет комментариев: добавить ответ? Читать далее

Похожие компании